22/9/2011
Les données économiques, sociales, sociétales et environnementales permettent de mesurer les principaux impacts et enjeux de développement durable liés aux activités d'AREVA. Leur publication répond aussi à l'exigence de transparence du groupe.
Rapport sur la diversité 2011
Brochure Politique Sûreté Nucléaire 2013-2016
Field Report : Découvrez les exemples concrets de bénéfices clients
Impacts 2050 des trajectoires potentielles pour le secteur électrique français
Brochure Politique Santé Sécurité du Groupe AREVA 2011-2013
Guide AREVA de l’alternance 2010 - du CAP au BAC + 5
Dossier de presse "AREVA obtient le Label Diversité"
État de sûreté des installations nucléaires 2011
Plaquette de présentation "AREVA l'essentiel"
La Fondation AREVA a 5 ans

AREVA fournit à ses clients des solutions pour produire de l'électricité avec moins de CO2. L’expertise du groupe et son exigence absolue en matière de sûreté, de sécurité, de transparence et d’éthique font de lui un acteur de référence, dont le développement responsable s’inscrit dans une logique de progrès continu.
Numéro un mondial du nucléaire, AREVA propose aux électriciens une offre intégrée unique qui couvre toutes les étapes du cycle du combustible, la conception et la construction de réacteurs nucléaires et les services associés. Le groupe étend ses activités aux énergies renouvelables – éolien, solaire, bioénergies, hydrogène et stockage – pour devenir l'un des leaders mondiaux de ce secteur.
Grâce à ces deux grandes offres, les 48 000 collaborateurs d’AREVA contribuent à fournir au plus grand nombre, une énergie toujours plus sûre, plus propre et plus économique.
Basée sur la subsidiarité, l’organisation d'AREVA s’attache à renforcer la transparence, la cohérence et l’efficacité du groupe.
Le groupe propose des solutions complètes qui permettent de répondre aux grands défis énergétiques mondiaux, en réduisant les émissions de CO2.
La sûreté nucléaire n’est pas négociable. Elle est faite de combats permanents qui se nourrissent d’exigences et de rigueur ; elle se gagne sur le terrain, par une vigilance sans faille de chaque acteur, dans tous les domaines d’activités du groupe sur tous les continents.
La responsabilité industrielle et sociale du groupe place la communication au cœur de ses priorités. AREVA s’appuie sur une communication bâtie autour de 4 axes prioritaires.
17/05/2013
16/05/2013
Fondation ou mécénat, deux voies permettent de mener des programmes d’actions de solidarité dans les pays d’implantation du groupe.
50 000 collaborateurs ont conscience de l’impact économique, environnemental et social de leurs activités et s'engagent dans une démarche de progrès continu.
Le groupe continue sa croissance rentable. La progression de son chiffre d'affaires s'est accompagnée d'un programme dynamique de recrutement.